ICF udviklingsnetværk i København
Er du allerede certificeret ACC eller PCC coach eller er du på vej mod din certicificering? Så er du hermed inviteret til at deltage i et udviklingsnetværk, som igen i løbet af 2013 vil blive tilbudt.
Vi arbejder i netværket med egen faglig udvikling og læring og med en praksisorienteret og uhøjtidelig tilgang til coaching. Rammerne for vores coaching er ICF’s etiske regler og 11 kernekompetencer.
Målet med udviklingsnetværket for ACC og PCC coaches – coaches der allerede er certificerede eller mestrer et tilsvarende niveau eller er på vej mod deres certificering – er at skabe et sikkert og fortroligt rum for refleksion, læring, udvikling og kreativt samvær i forhold til vores coaching praksis.
Det får du på forløbet:
- Nye perspektiver på coaching og det der virker i udviklende samtaler
- Supervision – nye forståelser, nye vinkler og nye måder at tænke svære sager på
- Faglig opdatering
- Læring af og med netværket og udvikling af dig som coach
Møderne i udviklingsnetværket vil bestå af:
- Erfarings- og siden sidst runde. Hvad optager dig lige nu som coach? Hvilke udfordringer står du overfor? Hvilke ønsker har du til egen udvikling?
- Supervisionsdel, hvor deltagerne på skift får mulighed for at modtage og give supervision og feed-back
- Faglig udviklingsdel , hvor vi med afsæt i artikler, bøger og andet vil have fokus på vores faglige udvikling og læring.
I den faglige udviklingsdel vil vi tage afsæt i den helt nye bog af Reinhard Stelter ”Tredje Generations Coaching”, og Reinhard Stelter (ph.d. i psykologi og professor i sport- og coachingpsykologi ved Københavns Universitet)
Vi søger om CCE-godkendelse for 4 netværksmøder – i alt 12 timer. De 12 timer kan ikke medregnes som mentor-coaching.
Begrænset deltagerantal – gruppestørrelse er 8-10 personer.
Netværksledere
Susanne Borup: Susanne blev i 2007 CPCC-certificeret fra Coaching Training Institute og har ansøgt ICF om PCC certificering. Susanne har cirka 950 coachingtimer i rygsækken og har coachet executives, ledere, medarbejdere og teams.
Susanne’s arbejdsliv har bevæget sig fra gymnasielærer, uddannelseskonsulent i DSB, leder af en chefudvilkingsfunktion, udviklingschef i Scandlines og chefkonsulent i Mercuri Urval. Susanne har alle årene coachet, feedbacket og arbejdet med personlig udvikling.
I dag har Susanne sin egen virksomhed – BorupBusinesscoaching – og du kan læse mere om Susanne på http://borupbusinesscoaching.dk
Michael Skjøt: Michael er PCC-certificeret coach og har arbejdet med coaching i organisationer siden 2003. Fra sin ACC-certificering i 2007 og frem til i dag har Michael logget 1.400+ timers coaching overvejende som business- og executive coach, teamcoach, samt som mentorcoach for coaches.
Michael har en baggrund som leder i Maersk og SAS og har siden 2007 haft sin egen virksomhed ”Skjoet”, der arbejder med lederudvikling og coaching i nogle af Danmarks største virksomheder samt i offentlige virksomheder og organisationer. Michael er tilknyttet som Associate Partner og/eller fast samarbejdspartner i en række virksomheder, der leverer coachingydelser. En af disse er Expand, hvor han er fast medunderviser på Expand’s ICF akkrediterede ACSTH coach-program. Michael har de sidste godt to år også arbejdet med mentorcoaching.
Du kan læse mere om Michael og hans baggrund på: http://www.skjoet.net/baggrund.htm
Har du behov for at vide mere om udviklingsnetværket, kan du kontakte Michael Skjøt – på telefon 20486378 eller e-mail: ms@skjoet.net
